哪一个人力资源管理软件使用起来比较稳定？

您好，人力资源管理软件（HRMS），是指组织或社会团体运用系统学理论方法，对企业的人力资源管理方方面面进行分析、规划、实施、调整，提高企业人力资源管理水平，使人力资源更有效的服务于组织或团体目标。企业采用人力资源管理系统Z主要的原因是，期望借由人力资源管理系统，将人力资源运用到Z佳经济效益，妥善的管理人力资源，发挥人力资源的Z佳效用。人力资源管理软件是一种软件产品，原来为HR部门使用，现在变为企业全局的管理系统。 包括人力规划、人事管理、薪酬、保险、考勤、招聘、培训、考核、计件等各个功能。
《迅邦人力资源管理系统》可以

我们现在在用的华一软件就比较稳定，相较于之前在用的系统，首先工资不会时不时算不对，然后花大量时间去排查问题出在哪。
然后系统对安全的重视性高，考勤都是用的双备份防丢失的，就算服务器硬盘坏了，都会保留一份原始记录在文件里面。
Z后系统的确可以说是“耐用”。以前用的系统，用了几年之后越来越慢，华一公司介绍了他们做大公司的策略，每年会把数据库压缩，保持系统及时用十年也是均衡的速度，当时半信半疑，现在已经5年了，果真是如他们所说的那样。